职位描述

任职要求

【岗位要求】：
1、30周岁以上，印刷或相关专业毕业，大专及以上学历；
2、有五年以上印刷企业的工作经验，三年以上印刷企业的工程技术管理经验；
3、熟悉纸盒结构制作、印刷工艺、生产各工序的加工要求；
4、对 ERP 系统有一定了解，熟悉损耗标准；
5、能够准确的分析各类产品的关键点、风险点,并做提前控制；
6、具有很强的工作责任心和敬业精神；
7、有一定的管理能力、系统思维能力和组织协调能力；
8、熟练使用办公自动化软件。
【直接上级】：副总
【直接下属】：结构设计师、制作完稿工程师、卡盒/礼盒产品工程师、包装设计师、校对与CTP出版员、BOM&工单员、手工打样工程师、报价工程师、样品标准管理员；
【工作职责】：
1、负责新产品的开发，打样，工艺评审，准确将客户的质量要求转换为生产过程的工艺参数控制要求；
2、负责BOM、ERP工单审核及变更单及样稿的确认发放
3、负责新产品打样，满足客户对新产品打样的交期和质量要求；
4、负责刀模、铜板、凹凸版、丝网版等各类工装的设计、开发与改进，满足生产需求；
5、负责印前拼版团队和工艺团队、结构组的人员管理、培训和绩效考评；
6、负责部门技术能力的培训；
7、负责印前技术、印前文件处理、印前资料的管理；
8、负责色彩管理技术的应用和色彩管理体系的认证；
9、负责工艺变更的管理与控制，参与库存呆滞物料的消耗；
10、参与生产过程中的工艺技术难题解决，改进产品质量，优化工艺路线和流程；
11、负责各工序的工艺伸放数量的标准制定和标准修订；
12、完成上级领导交办的其他工作任务。