职位描述

任职要求

1、根据公司企业文化制定行政管理制度及检查办法，依法制定奖惩机制； 3、负责各类行政和后勤保障工作：各类会议及活动的组织、协调和服务工作； 4、负责公司的公共关系及对外联系工作与商务接待能力； 5、具备较强的公文写作功底，熟练运用办公软件； 6、具有较强的管理、沟通协调能力，与商务接待能力； 7、亲和力强，做事全面细致，有较强的团队精神和进取精神；