负责考勤、内务、文件管理，兼管报表收集、整理、核对工作； 1 30岁以下，大专以上学历； 2 工作认真严谨，一丝不苟，数字敏感度高； 3 服从工作分配，组织纪律性强； 4 具有一定的文笔能力； 5善于并勤于沟通。

岗位职责： 1、前台：电话接听、快件收发、来访人员接待； 2、协助招聘、办理人员的入离职手续、劳动合同管理及社保、人员考核登记办理； 3、考勤管理：外出登记、人员卫生管理、报销审核等； 4、文件发文管理：起草和修改报告、文稿等 5、行政工作：办公用品管理、传真机、复印机、饮水机、网络等管理； 6、协助其他相关工作。 任职要求： 1、高中、中专及以上学历； 2、具亲和力、相貌端正、口齿伶俐； 3、熟练使用office办公软件； 4、接受能力强，反应敏捷。

1、做好公司员工入职或离职相应手续。保管好员工资料、员工全日制劳动合同等重要资料

1.女性，会粤语，熟悉财务方面知识，有出色的沟通及表达能力， 2.能熟练操作办公软件，中文输入每分钟不低于50字； 3.良好的协调能力人际关系、应变能力,和职业道德良好； 4. 有两年以上相关工作优先。