岗位职责： 1.负责公司人事行政放面的工作； 2.协助人事方面的招聘工作，协助举办各类活动、会议安排记录等； 3.办公室的行政工作 4.领导交办的其它工作； 任职要求： 1.人力资源或行政文秘相关专业优先，接受优秀应届生、全职实习生 2.谦和礼貌，沟通良好； 3.有行政、前台等相关工作经验优先，熟悉办公室行政管理知识及工作流程； 4.熟练运用OFFICE等办公软件；